为深入推进专业建设、优化人才培养方案、推动教育教学改革创新，全面提升人才培养质量。6月23日—24日，学校在图书馆智慧教室举行了“教研室主任说人培”竞赛活动。副校长曹珍、教务处处长段小莉，各二级学院相关领导担任此次竞赛评委。

竞赛现场，来自24个专业的教研室主任紧扣专业特色，结合市场调研成果与人才培养目标，围绕课程体系构建、教学内容优化、实践教学安排等核心环节展开阐述，深入分析行业发展趋势与人才需求，并针对性提出课程建设改革举措，充分展现了各专业在人才培养领域的探索成果。

校内专家对各专业人才培养方案的亮点给予肯定，同时围绕培养目标与课程体系的匹配度、实践教学环节的合理性等问题提出改进建议。段小莉强调，各教研室需认真梳理专家意见，持续完善人才培养方案，切实将竞赛成果转化为人才培养质量提升的实效。

曹珍对竞赛成效高度评价。她指出，人才培养方案是学校实现人才培养目标的纲领性文件，是教学组织与实施的重要依据。本次竞赛不仅为各教研室搭建了交流学习的平台，更集中展示了人才培养的阶段性成果。她强调，各专业需紧密结合智能时代发展趋势，聚焦AI人工智能在专业中的应用场景，进一步优化课程体系与培养方案，深化教育教学改革，着力培养适应社会发展需求的高素质应用型人才。

此次竞赛的举办，进一步凝聚了教育理念，明确了方向，为学校人才培养质量提升与高质量发展奠定了坚实基础。

（文、图：徐肖卉 一审：张帆 二审：段小莉 三审：张理）